Kommunen satsar på fler träffpunkter för äldre

Kommunen satsar nu på fler träffpunkter och aktiviteter för äldre. Bakgrunden är den nya socialtjänstlagen som lyfter vikten av att arbeta förebyggande – bland annat för att motverka ofrivillig ensamhet.

Som en del i satsningen har kommunen anställt en ny aktivitetssamordnare och utvecklat verksamheten med fler mötesplatser, seniorcaféer och aktiviteter runt om i kommunen.

– Vi fokuserar framför allt på de äldre som fortfarande bor hemma, säger aktivitetssamordnare Yvonne Pettersson, som tillsammans med Anja Gerstenkorn och Anneli Djerf styr upp arbetet.

I dag finns sex så kallade “Träffpunkter” i kommunen – i Vimmerby, Gullringen, Storebro, Frödinge och Tuna. Där arrangeras regelbundet social samvaro och aktiviteter som bingo, musikquiz, föreläsningar, underhållning, tipspromenader och sällskapsspel.

– Det är ofta väldigt trevliga timmar. Här kan man både behålla sitt sociala nätverk och lära känna nya människor. Vi försöker vara lyhörda för vad deltagarna själva vill göra, säger Yvonne Pettersson.

Utöver det finns seniorcaféer på Borghaga och i Södra Vi. Även ett mobilt seniorcafé, som ska besöka mindre orter som exempelvis Pelarne, Tuna och Frödinge, är på gång.

Även seniorcaféerna handlar om gemenskap – men här läggs också fokus på att sprida viktig information. Under träffarna kan deltagarna få veta mer om exempelvis färdtjänst, insatser från äldreomsorgen, krisberedskap eller andra frågor som rör äldre.

Utmaning att nå de som upplever mest ensamhet

Aktivitetssamordnare berättar att deras verksamhet är både uppskattad och efterfrågad. Samtidigt finns utmaningar. De som upplever mest ensamhet är ofta också svårast att nå.

– Hur når vi personer som kämpar med ensamhet och kanske inte har någon att kroka arm med? Det kan kännas nervöst att komma själv, säger Anja Gerstenkorn.

Här spelar samarbetet med andra verksamheter en viktig roll. De arbetar bland annat tillsammans med kommunens uppsökande verksamhet mot äldre för att sprida information och nå fler.

– Samverkan är jätteviktig för att få ut budskapet om att verksamheten finns, säger Anneli.

Framöver vill kommunen fortsätta utveckla träffpunkterna och göra dem ännu mer tillgängliga. En del i arbetet är också att arbeta mer förebyggande med hälsa, till exempel genom aktiviteter som stimulerar både hjärna, kropp och social gemenskap.

“Bästa jobbet i kommunen”

För aktivitetssamordnarna är mötena med deltagarna den största drivkraften.

– Man lär känna människor ganska väl och får ta del av många livsöden. Gemenskapen och glädjen betyder mycket, säger Yvonne Pettersson.

– När någon går hem med ett leende känner man att man har gjort ett bra jobb. Man får så mycket tillbaka, säger Anja Gerstenkorn.

Kollegan Anneli Djerf håller med.

– När man ser att människor connectar med varandra och börjar umgås även utanför våra träffar – då vet man att det fungerar.